Vacature pedagogisch coach dagopvang en BKO (voltijds, contractueel, B1-B3, onbepaalde duur)

Werken voor Aalter is kiezen voor een job met een maatschappelijke meerwaarde. Als werkgever zorgt Aalter voor jou! Bovenop een aantrekkelijk salaris, bieden we je dan ook tal van voordelen en erkennen we je (relevante) ervaring. Daarover lees je meer op www.aalter.be/werkgever.

Solliciteer nu

Wat ga je doen?

• Je werkt samen met de kinderverzorgers in dagopvang Kwakkie en de kinderbegeleiders uit het initiatief buitenschoolse opvang (met 8 locaties), je neemt een coachende rol op en je voert samen verzorgende en pedagogische taken uit.
• Je ondersteunt samen met de coördinatoren de kinderverzorgers en -begeleiders.
• Je ontwikkelt en versterkt de basiscompetenties van de kinderverzorgers en -begeleiders, met bijzondere aandacht voor zelfreflectie.
• Je werkt projecten uit rond opvoedingsondersteuning en/of pedagogiek.
• Je staat, naast competentieversterking, in voor de kwaliteitsbewaking van de locaties en dit in nauwe samenwerking met de coördinatoren.

Wie zoeken we?

• Je hebt een hart voor kinderen, kan motiveren en oplossingsgericht coachen.
• Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief.
• Je hebt aandacht voor alle belanghebbenden in de kinderopvang (ouders, kind, buurt, team, organisatie).
• Je bent in staat om op een laagdrempelige manier een vertrouwensrelatie op te bouwen.
• Je bent flexibel inzetbaar en bereid om te werken binnen de context en de verschillende openingsuren van elk van de opvanginitiatieven, je hebt geen schrik voor administratieve taken.

Je hebt:

• een bachelor diploma, bij voorkeur een opleiding pedagogie van het jonge kind, kleuter- en lager onderwijs, orthopedagogie, sociaal werk, toegepaste psychologie of pedagogische of agogische wetenschappen;
• een blanco strafregister (model 2);
• een rijbewijs B.

We bieden jou:

• een salaris van min. 2.999,68 euro en max. 5.054,37 euro bruto per maand voor een voltijdse betrekking in schaal B1-B3. Je kan de loonbarema’s raadplegen op aalter.be/werkgever.

• een aantrekkelijke verlofregeling:
  • Je hebt recht op 30 vakantiedagen en 14 feestdagen. Vanaf 40 jaar krijg je elke 5 jaar telkens één extra verlofdag.

• extralegale voordelen:
  • maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag;
  • 100% terugbetaling van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
  • maximaal vrijgestelde fietsvergoeding van 0,35 euro per kilometer;
  • eindejaarspremie en vakantiegeld;
  • ecocheques ter waarde van 100 euro op jaarbasis;
  • aanvullend pensioen ter waarde van 3% van je salaris;
  • glijdende werkuren indien de aard van de functie dit toelaat;
  • occasioneel telewerk indien de aard van de functie dit toelaat;
  • mogelijkheid tot fietslease;
  • hospitalisatieverzekering;
  • mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (opleiding, interne projectwerking ...);
  • veel voordelen en kortingen via PlusPas van GSD-V.

Deze uitdaging met beide handen grijpen?

Bezorg ons dan volgende documenten:

• cv
• uittreksel uit het strafregister (model 2 werken met minderjarigen)
• kopie diploma
• kopie rijbewijs 

Solliciteren kan via het e-loket.

Inhoud en verloop:

• Deel 1: cv-screening (eliminerend)
• Deel 2: eliminerende computertesten (online)
• Deel 3: mondeling gedeelte met voorbereidende opdracht

We kijken er alvast naar uit je te ontmoeten!

Heb je nog vragen?

Contacteer dan Laura van de cel Personeel via personeel@aalter.be of 09 374 99 07.