Wat ga je doen?
Als hoofddeskundige GAS-ambtenaar neem je bij lokaal bestuur Aalter verschillende rollen op naargelang het thema:
Als GAS-ambtenaar, ben je trekker van de handhaving in zone 30 en 50 (zogenaamde GAS 5):
- Het gemeentebestuur heeft de handhaving van de snelheid in zone 30 of 50 km/uur in eigen beheer. Dit wordt gehandhaafd via meerdere vaste installaties en mobiele systemen (operationeel ingezet door de politiezone). De administratieve verwerking verloopt via het lokaal bestuur (o.a. Intouch software). Als GAS-ambtenaar ben je hier het aanspreekpunt voor, je voert de communicatie en neemt een beslissing over de verweren tegen die boetes.
Ter info: In 2025 werden een 25.000 GAS5-boetes uitgeschreven en een 90-tal verweren behandeld. - Als GASambtenaar bewaak je samen met de infrastructuurdeskundigen de operationaliteit van de (ANPR)camera’s, meer specifiek het doorstromen van de data, de homologatie/ijking,…
- Je zorgt ervoor dat de wettelijke procedure steeds vlot doorlopen kan worden. Bij (technische) problemen handel je snel en adequaat.
Je volgt de trends op inzake gemeentelijke administratieve sancties waarmee overlast en kleine criminaliteit wordt aangepakt (zogenaamde GAS 1-2-3).
- Sinds 2005 wordt GAS 1-2-3 via een provinciaal sanctionerend ambtenaar (en politie en parket) opgevolgd. Als GAS-ambtenaar evalueer je jaarlijks de data om op basis daarvan het college van burgemeester en schepenen te kunnen adviseren.
Ter info: in 2025 werden in Aalter 42 GAS1-2-3-boetes uitgeschreven. - De intercommunale vereniging voor huisvuilverwerking IVM ziet toe op het sluikstorten op specifieke gevoelige locaties (zoals bolglasinzamelplaatsen) en plaatst hiertoe mobiele camera’s om via analyse van de beelden over te kunnen gaan tot het uitschrijven van PV’s. Als GAS-ambtenaar ben je voor IVM het aanspreekpunt binnen het lokaal bestuur van Aalter.
- Je vormt een brugfiguur tussen de verschillende betrokken actoren (politie, parket, provinciale sanctionerend ambtenaren, beleid) en stuurt bij waar nodig.
- Je volgt de wetswijzingen in het kader van gemeentelijke administratieve sancties op en zorgt ervoor dat het GAS-reglement steeds actueel is.
Als deskundige, stel je (vaak in overleg met de mobiliteitsambtenaar) het college van burgemeester en schepenen oplossingen voor in het kader van diverse problematieken. Je bouwt je standpunt op aan de hand van plaatsbezoeken en een analyse van de beschikbare data (snelheden gemeten via Mobilize, MOBER, …), zonder hierbij het wettelijk kader uit het oog te verliezen.
- Je analyseert de vragen van burgers voor mobiliteitsingrepen (het plaatsen van een verkeersspiegel, verkeersdrempel of asverschuiving, het aanpassen van het snelheidsregime…), geeft hierover een advies aan het college van burgemeester en schepenen en koppelt vervolgens terug naar de burger.
- Je formuleert adviezen aan het college over de aanpak van parkeerproblematieken, het kiezen van locaties voor elektrische laadpalen en maakt indien nodig aanvullende reglementen op het wegverkeer op.
- Je formuleert adviezen op meldingen van mogelijke verkeersoverlast veroorzaakt vanuit private eigendommen: overhangende takken, te hoge of te brede haag, ….
- Je maakt deel uit van specifieke gemeentelijke projectteams: ontwikkeling stationsomgeving, opmaak beleidsplan Ruimte, periodiek overleg lokaal bestuur en politiezone Aalter-Maldegem,…
- Je bewaart het overzicht van alle camera’s op het grondgebied. Je fungeert hierbij als aanspreekpunt en bewaakt dat voldaan wordt aan de regelgeving (privacywetgeving,…).
Je fungeert als hoofddeskundige in de cel Ruimtelijke Organisatie en Leefomgeving. Meer specifiek vorm je er samen met de mobiliteitsdeskundige en twee administratieve collega’s het mobiliteitsteam.
Ter info: de onderlinge tijdsverdeling is in te schatten als volgt: 1 à 1,5 dag per week GAS5, (slechts) een handvol uren per kwartaal GAS1-2-3/IVM. Het overgrote deel van de tijd ben je dus bezig vanuit je rol van deskundige in allerhande dossiers (zie ‘deskundige’).
Wie zoeken we?
- Je beschikt over een juridisch denkvermogen en hebt kennis van of bent bereid je in te werken in de specifieke wetgeving (gemeentelijke administratieve sancties en uitvoeringsbesluiten, administratief recht, burgerlijk recht en strafrecht).
- Je hebt kennis van de werking van gemeenten en politiezones.
- Je kan vlot werken met het Microsoft Office pakket en juridische databanken.
- Je gaat vertrouwelijk om met informatie.
- Je bent in staat om autonoom beslissingen te nemen en beschikt over een goed beoordelingsvermogen.
- Je bent taalvaardig (zowel mondelinge als schriftelijke communicatie) en reageert steeds correct en respectvol.
- Je bent op korte termijn beschikbaar.
Je hebt:
- de Belgische nationaliteit en beschikt over een goede kennis van de Nederlandse taal.
- een blanco uittreksel uit het strafregister.
- een rijbewijs B.
- een diploma
- of bachelor in de rechtspraktijk
- of bachelor/master in de rechten
- of master met juridische finaliteit op vlak van strafrecht, bestuursrecht of publiek recht
- of een gelijkgesteld diploma (aan één van bovenstaande).
De opleiding als sanctionerend ambtenaar volgt na aanstelling. Deze opleiding is een voorwaarde om aangesteld te kunnen worden door de gemeenteraad.
We bieden jou:
- een salaris van min. € 3.670,80 bruto en max. € 5.980,00 per maand voor een voltijdse betrekking in schaal B4-B5. Je kan de loonbarema’s raadplegen op www.aalter.be/werkgever.
- een aantrekkelijke verlofregeling: als gemeente – en OCMW-personeel heb je recht op 30 vakantiedagen, bijkomend verlof vanaf 40 jaar (1 dag / 5 jaar) en 14 feestdagen.
- extralegale voordelen:
- maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag;
- 100% terugbetaling van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
- fietsvergoeding van 0,37 euro per kilometer;
- eindejaarspremie en vakantiegeld;
- ecocheques ter waarde van 100 euro op jaarbasis;
- aanvullend pensioen ter waarde van 3% van je salaris;
- glijdende werkuren;
- occasioneel telewerk;
- mogelijkheid tot fietslease;
- gratis hospitalisatieverzekering;
- mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (opleiding, interne projectwerking ...);
- veel voordelen en kortingen via PlusPas van GSD-V.
Deze uitdaging met beide handen grijpen?
Bezorg ons dan ten laatste op 27 oktober 2026 volgende documenten:
- cv
- kopie diploma
- kopie rijbewijs
- een recent blanco uittreksel uit het strafregister
Solliciteren kan via het e-loket op www.aalter.be/sollicitatie
Inhoud en verloop:
- Deel 1: cebirtesten (online) (adviserend) – 12/11/2026 - 15/11/2026
- Deel 2: case als onderdeel van het mondeling gedeelte – 17/11/2026
- Deel 3: mondeling gedeelte incl. toelichting case (eliminerend): De gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 17 november 2026.
We kijken er alvast naar uit je te ontmoeten!
Heb je nog vragen?
Contacteer de cel Personeel via personeel@aalter.be of tel. 09 374 99 07.
